Skip to main content

Happyholics

Hoe je gelukkig wordt met leuk en betekenisvol werk

Werken voor een salarisstrookje is niet meer van deze tijd. Wil jij ook meer geluk en bezieling vinden in je werk? Word dan ook een happyholic en ga op zoek naar een leuker werkend leven!

Als millennials hebben wij heel andere behoeften als het gaat om werk. We werken niet om te concurreren met collega’s voor de beste promotie, we werken om geïnspireerd te raken. We willen groeien en ontwikkelen, impact maken en betekenisvol zijn. En wij staan niet alleen, steeds meer mensen willen happyholics worden.

Maar hoe realiseer je dat? In dit boek lees je hoe je leuk en betekenisvol werk kunt vinden. Dat is beter voor jezelf, maar ook voor je organisatie.

Itamar Sharon is happyholic. Hij werkte bij traditionele bedrijven en ontdekte al vlug dat hij daar niet gelukkig zou worden. Sindsdien richt hij zich als trainer, coach en spreker op het helpen van happyholics om meer bezieling en plezier te realiseren in hun werk. Zijn missie? Een leuker werkend leven voor iedereen.

Specificaties

  • Datum:
    april 2015
  • Uitgeverij:
    Haystack
  • ISBN:
    9789461261298
  • Omvang:
    140 pagina’s
  • Editie:
    Paperback en e-book

 11,50 15,00

In de media

Hoe word je happyholic?

Luister naar wat Denise Hulst over Happyholics  vertelt op Golfbreker Radio.

Golfbreker Radio/Mixcloud

Leuk praktisch boek

Happyholics is een fris boek. Het leest makkelijk weg en biedt veel praktische tips. Ik vond het ook leuk om te lezen wat er bij de nieuwe generatie speelt en herken veel in hun wensen bij mijzelf. Ook interessant om te zien wat bedrijven allemaal doen om de werkomgeving leuker te maken. Gaf me ideeën over wat ik met mijn manager kan bespreken. Echt een aanrader!’

Lezersreview van Mieke80 op Bol.com

Herkenbaar en relevant

‘Goed geschreven, leuke voorbeelden, erg herkenbaar en super relevant! Iedereen die op dit moment leidinggeeft zou het moeten lezen, want door de praktische tips van itamar toe te passen kun je je team een stuk gelukkiger en daardoor productiever en creatiever maken!’

Lezersreview van Julie87 op Bol.com

Cruciaal boek voor managers

‘Er is veel mis met de manier waarop veel bedrijven georganiseerd zijn: hiërarchisch en met weinig autonomie. Dit boek was voor mij dan ook heel herkenbaar en levert ook pasklare oplossingen voor dit probleem. Verplicht leesvoer voor managers, maar ook voor werknemers die kunnen helpen om een cultuuromslag teweeg te brengen.’

Review van Momfrere op Bol.com

Werkverkenners Live

Hoe werft u het juiste personeel in een wereld die in een hoog tempo verandert? Die vraag stond centraal tijdens de eerste editie van Werkverkenners Live op woensdag 20 mei in het Zuiderstrandtheater in Den Haag.’ Itamar Sharon was een van de sprekers op dit event.

Gelezen in het Financieele Dagblad